Verksamhetsutvecklare till företag inom försvarsindustrin

About this role

Har du erfarenhet av förändringsledning och verksamhetsutveckling i en teknisk miljö? Trivs du med att skapa struktur, driva förbättringsarbete och få människor med dig i förändring? Nu söker vi en erfaren verksamhetsutvecklare med fokus på förändringsledning till ett spännande konsultuppdrag inom försvarsindustrin! Om vår kund Vår kund är ett etablerat och högteknologiskt industriföretag inom försvarssektorn som utvecklar avancerade tekniska produkter och system.

Verksamheten präglas av teknisk innovation, hög specialistkompetens och ett långsiktigt perspektiv på produktutveckling, kvalitet och tillförlitlighet. Här får du möjlighet att bli en del av en kunskapsintensiv miljö där olika ingenjörsdiscipliner samarbetar för att utveckla tekniska lösningar med höga krav på funktion, driftsäkerhet och underhållsmässighet. Om rollen Som verksamhetsutvecklare med fokus på förändringsledning kommer du att ha en central roll i ett pågående utvecklings- och förändringsprojekt inom Integrated Logistics Support (ILS).

Projektet syftar till att effektivisera och vidareutveckla verksamhetens arbetssätt genom att samla produktinformation och underhållsberedning i en gemensam systemmiljö. Du kommer att driva och samordna förändringsarbetet i samband med införandet av nya system och arbetssätt. Det innebär bland annat att planera och genomföra kommunikations- och utbildningsinsatser, leda workshops och säkerställa att förändringarna förankras hos berörda medarbetare och funktioner.

Du fungerar som en viktig länk mellan verksamheten, IT och projektledningen. Utöver förändringsprojektet kommer du även att arbeta med verksamhetsutveckling och processförbättringar. En viktig del av rollen handlar om att samla in kunskap från verksamhetens specialister, kartlägga befintliga processer och skapa tydliga strukturer och arbetssätt. Du bidrar därmed till att säkerställa att värdefull kompetens dokumenteras och att verksamhetens processer utvecklas på ett långsiktigt och hållbart sätt.

I rollen förväntas du arbeta självständigt, driva arbetet framåt och skapa engagemang och samsyn mellan olika funktioner och medarbetare. Exempel på arbetsuppgifter Leda och samordna förändringsarbetet kopplat till införandet av nya system och arbetssätt Planera och genomföra kommunikationsinsatser, utbildningar och workshops för berörda medarbetare Fungera som en länk mellan verksamhet, IT och projektledning samt säkerställa förankring hos chefer och nyckelpersoner Delta i pilotstudier och stötta verksamheten inför och under implementeringen Kartlägga, analysera och dokumentera befintliga processer och arbetsflöden inom ILS Genomföra värdeflödesanalyser och identifiera förbättringsmöjligheter Samla in och strukturera kunskap från tekniska specialister samt tydliggöra processernas gränssnitt och informationsflöden Bidra till att utveckla och implementera gemensamma, effektiva och långsiktigt hållbara arbetssätt Personliga egenskaper Vi söker dig som är strukturerad, engagerad och har en naturlig förmåga att driva arbetet framåt.