Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d) – als Sales Development Representative

About this role

Warum Dein Hintergrund perfekt zu uns passt Du liebst den Kontakt mit Menschen, hast ein feines Gespür für Dein Gegenüber und suchst nach einer echten beruflichen Perspektive – mit planbaren Arbeitszeiten, ohne Schichtdienst und mit Raum für Deine persönliche Entwicklung? Ob Gastronomie, Einzelhandel, Hotellerie oder Kundenservice: Du weißt bereits, wie man Beziehungen aufbaut, aktiv zuhört und auch in stressigen Situationen die Ruhe bewahrt.

Genau diese Soft Skills machen Dich bei uns erfolgreich. Das Vertriebs-Handwerkszeug und unsere Software bringen wir Dir Schritt für Schritt bei. Chancen erkennen: Du recherchierst B2B- und B2G-Kund:innen und findest heraus, wie unsere digitale Parkraumbewirtschaftung ihren Alltag erleichtern kann. Beziehungen aufbauen: Du nimmst ersten Kontakt auf – per Telefon, E-Mail oder LinkedIn. Du führst ehrliche Gespräche auf Augenhöhe, ganz ohne starre Leitfäden.

Gemeinsam erfolgreich sein: Du qualifizierst Interessent:innen und übergibst sie für die nächsten Schritte an Deine Kolleg:innen aus dem Account Management. Strukturiertes Arbeiten: Du hältst Deine Kontakte und Erkenntnisse übersichtlich in unserem CRM-System (HubSpot) fest. Am Ball bleiben: Du pflegst den Kontakt zu bestehenden Ansprechpartner:innen und zeigst neue Potenziale auf. Freude an Kommunikation: Du gehst offen und empathisch auf Menschen zu, kannst gut zuhören und machst komplexe Themen leicht verständlich.

Erfahrung im Umgang mit Menschen: Du hast bereits im direkten Kundenkontakt gearbeitet (z. B. Gastronomie, Service, Verkauf, Rezeption, Promotion oder Support). Lernbereitschaft & Motivation: Du hast Lust, Neues auszuprobieren, lässt Dich von einem "Nein" nicht entmutigen und willst Dich fachlich weiterentwickeln. Teamgeist & Verlässlichkeit: Du arbeitest gerne im Team, unterstützt Deine Kolleg:innen und schätzt ein wertschätzendes Miteinander.

Sprachkenntnisse: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift. Englisch ist ein schönes Plus, aber kein Muss. Standort: München (Neue Balan) Arbeitszeit: Vollzeit (40h, Vertrauensarbeitszeit) Setup: Hybrid (3 Tage Office / 2 Tage Remote) & 29 Urlaubstage Vertrag: unbefristet Gehalt: 42.000 € – 57.000 € OTE pro Jahr (Fixum + ungedeckelter Bonus) Team: 12 Kolleg:innen Intensives Onboarding & Mentoring: Du wirst ab Tag eins nicht ins kalte Wasser geworfen.